Informaticien et Community manager

 

Nous recrutons un Informaticien capable de faire le développement d'applications.

exigences :

1. Avoir une expérience professionnelle dans le secteur du marketing digital, e- commerce.

2. 05 ans d'expériences professionnelles au moins.

3. Avoir une connaissance du web marketeur, community manager, de l'infographie et de la vidéographie.

4. Être disponible immédiatement.

CV: kangaoscar1.rh@sonepci.com

Offre valable jusqu'au 15 Février 2025.

Poste Basé à Yopougon Abidjan Côte d'Ivoire.

 

2/RECRUTEMENT : Community Manager & Agents de Service Clients 

L'entreprise Virgil Maizan est à la recherche de Community Managers et d'Agents de Service Clients créatifs et motivés pour rejoindre notre équipe à Abidjan, Cocody Riviera ! 

 Vos missions :

Assurer la veille et répondre aux messages et commentaires sur nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, YouTube, TikTok).

Proposer des stratégies pour améliorer notre présence en ligne et l'engagement de nos communautés.

Effectuer du téléconseil pour répondre aux questions de nos prospects et clients.

Analyser les performances des campagnes et ajuster nos actions pour des résultats optimaux.

 Conditions :

Minimum 2 ans d'expérience dans le domaine du marketing digital ou de la communication.

Bac+3 en commerce, communication ou marketing (BTS accepté selon expérience).

Rigoureux(se), créatif(ve), autonome et capable de travailler sous pression.

 Conditions de travail :

Lieu : Abidjan, Cocody Riviera

Horaires : 8h à 18h avec 1h de pause ou 18h à 8h avec 4h de pause.

Contrat : CDD de 2 ans renouvelable.

Salaire : 150 000 FCFA net par mois, avec possibilité de primes allant jusqu'à 250 000 FCFA selon les performances.

 Candidature :

Si vous souhaitez rejoindre une équipe ambitieuse et contribuer à notre croissance, envoyez votre CV, une lettre de motivation, et une note vocale  présentant votre parcours par WhatsApp au +225 05 05 16 55 87 avant le 31 Janvier 2025.

Community Manager Senior

 

Vous êtes passionné(e) par la communication digitale et prêt(e) à relever un nouveau défi dans un secteur en pleine évolution ? Nous recrutons pour le compte d’une entreprise leader dans les Bâtiments et Travaux Publics (BTP) un(e) Community Manager Senior.

Finalité du poste :

En tant que Community Manager Senior, vous serez chargé de garantir la visibilité et l’attractivité commerciale de la société auprès des différentes cibles (clients, partenaires, demandeurs d’emplois, …).

Activités principales :

**Participation à la mise en œuvre et à la déclinaison de la stratégie digitale** :

Définir et piloter la stratégie de communication sur les réseaux sociaux et les plateformes digitales.

**Création de contenus** :

Produire des contenus originaux et engageant (posts, vidéos, articles) pour valoriser les projets et les réalisations de l’entreprise.

Faire et/ou faire-faire du contenu multimodal et multicanal (buzz, informations, mesures correctives).

Soutenir l'identité et la stratégie de l'organisation (valeurs, vision, histoire, projets).

**Animation de la communauté** :

Fédérer, engager et développer la communauté en ligne.

**Mise en place de bonnes pratiques** : 

Etablir des protocoles internes pour diffuser et suivre son organisation ou une campagne dans les médias sociaux: Procédures de diffusion web & Surveillance

**Suivi des performances** :

Analyser les KPIs, optimiser les campagnes et réaliser des reportings.

Proposer des axes d'améliorations

**Veille digitale** :

Rester à l’affût des tendances pour maintenir l’entreprise à la pointe du marketing digital.

 Veiller sur la réputation de l'organisation : mise en place d'alertes ;

Profil :

**Formation** : Diplôme de type BAC +4/5 en Informatique de gestion, Marketing, Communication digitale ou domaine connexe.

**Expérience** : Minimum 5 ans en community management ou dans un rôle similaire, avec des références solides.

**Compétences** : Excellente maîtrise des réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram, TikTok, etc.), des outils de création de contenu, et des analyses de données.

**Qualités** : Créativité, réactivité, sens de l’organisation et excellent relationnel.

**Bonus** : Une expérience ou une forte sensibilité au secteur du BTP est un atout.

Conditions de travail :

**Type de contrat **: CDI, avec une période d’essai de 3 mois, renouvelable

**Lieu** : Abidjan avec des déplacements fréquents sur le terrain

**Horaires** : Temps plein

**Rémunération** : Attractive

Candidature :

Si vous êtes prêt à faire la différence dans le monde des BTP, envoyez nous votre CV :

à info@peoplefirstci.com   poste à pourvoir rapidement

Nous avons hâte de découvrir comment vous pouvez contribuer au succès de notre client !

DES CHARGÉS D'AFFAIRES (PÔLE AGRICOLE / MINES, PETRÔLE ET GAZ) & DIRECTEUR DES ACHATS ET LOGISTIQUE

1/Le CIFIP recrute pour le secteur Bancaire

DES CHARGÉS D'AFFAIRES (PÔLE AGRICOLE / MINES, PETRÔLE ET GAZ)

Description du poste

Rattaché au Directeur de la clientèle Entreprises, vous êtes chargés de mener des actions de prospection et de gérer la relation avec les clients, afin de garantir le développement et la rentabilité de votre fonds de commerce, sur votre marché.

À ce titre, vous aurez à : 

⧫ Analyser votre marché, identifier les cibles et cerner leurs différents besoins ;

⧫ Assurer la pénétration des produits et solutions de la Banque ;

⧫ Accompagner les clients dans le financement de leurs activités et/ou projets ;

⧫ Assurer l'interface avec l'ensemble des services de la Banque, afin de répondre aux besoins des clients ;

⧫ Veiller à une maitrise des risques sur votre portefeuille.

De formation BAC+4/5 Finance, Ecole de Commerce, d'Ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire et avez une forte dimension commerciale.

Goût du challenge, esprit d'analyse, esprit d'initiative, orientation résultat, aisance relationnelle, capacité de négociation, esprit d'équipe et rigueur sont requis.

Anglais courant souhaité.

Merci d’adresser C.V & prétentions salariales à  recrutement@cifip-ci.com

2/Nous sommes à la recherche d'un DIRECTEUR DES ACHATS ET LOGISTIQUE

LOCALISATION : Abidjan

Formation :

- Bac +5 en gestion, achats, commerce ou ingénierie (Master en Management des Achats,

Ingénierie, BTP…).

- Une formation complémentaire spécifique en gestion des achats dans le BTP serait un plus.

Expérience :

- Expérience d'au moins 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur BTP ou

dans une entreprise de taille importante.

- Expérience en gestion des achats complexes, en négociation et en gestion de fournisseurs.

- Expérience en management d’équipe.

Si vous pensez être la ressource idéale, nous vous prions de bien vouloir nous faire suivre votre CV à l'adresse suivante: rh@kaydangroupe.com en mentionnant en objet: DIRECTEUR DES ACHATS ET LOGISTIQUE

CHEF COMPTABLE

Nous recherchons un chef comptable pour une de nos filiales

Localisation du poste: Abidjan

 Formation :

· Bac +5 en comptabilité, gestion, ou fiscalité (Master en Fiscalité, DSCG, etc.).

· Une spécialisation en fiscalité des entreprises ou un diplôme d'expertise comptable (DEC) serait un atout.

 Expérience :

· Expérience requise de 5 ans minimum

· Expérience dans un environnement comptable multi-sociétés ou avec une activité complexe est un atout.

· Une expérience en gestion fiscale au sein d’une entreprise ou d’un cabinet d'expertise comptable est souhaitée.

· Connaissance des pratiques des obligations fiscales des groupes est un plus.

Merci de nous transmettre votre CV à l'adresse mail suivante: rh@kaydangroupe.com avec un objet: Chef comptable

Ajouter une réaction

Le VITIB recrute pour plusieurs postes

 

Une entreprise pharmaceutique située à Grand-Bassam VITIB recrute des stagiaires en 

- Assurance qualité (Bac +2/5)

- ⁠Ressources humaines (Bac +2/5)

- ⁠Affaires réglementaires (Bac +2/5)

- ⁠Hygiène santé et sécurité (Bac +2/5)

- ⁠Agents de conditionnement (Bac +2/5)

- ⁠Assistanat de Direction (Bac+2/5)

- ⁠Informatique (Bac +2/5)

- ⁠Traitement des déchets et eaux usées (Bac +2/5)

Pour les dépôts de candidatures veuillez envoyer les CV à : ivc.hr@africurepharma.comL

Contrôleur de Gestion Sénior

 

APPEL A CANDIDATURE INTERNE ET EXTERNE : Réf. DRH/AC001-2025 Filiale de SCHIBA HOLDING, SBN est une société spécialisée dans la construction immobilière. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, elle recherche 

un Contrôleur de Gestion Sénior. Sous la supervision du Responsable Financier et du Chef de division contrôle de Gestion, il aura pour principales missions de :

 Elaborer et mettre en place les outils de gestion nécessaires au suivi des activités et de la chaine de valeur ;  Procéder à l’analyse des données comptables, conduisant à la réalité et à l’exhaustivité des données comptables; Suivre et réaliser le contrôle budgétaire des coûts, des investissements, des marges,

 Elaborer les budgets (Frais généraux, Capex, Marges…), Mettre en place des outils de reporting (tableau de bord…) et indicateurs de performance aidant à apprécier la rentabilité des investissements et à la prise de décision, 

S’assurer de l’existence et de l’application des procédures garantissant la collecte et la bonne transmission de l’information financière et assurant le contrôle interne,

 S’assurer de l’efficacité du système d’information comptable, Réaliser des études et analyses diverses à la demande du Management

 Profil recherché : Titulaire d'un BAC +4/5 en Finance ; comptabilité, contrôle de gestion. 

Vous justifiez d'au moins cinq (05) années d'expériences à un poste de contrôleur de gestion dans un ou des entreprises du secteur.

 Compétences techniques • Maîtrise des techniques comptables (Syscohada) et financières (IFRS), systèmes d’information (Excel, tableurs, bases de données, SAP, SAARI …PGI comptable) 

• Excellentes connaissances en analyse de données, statistiques, analyse économique et comptable • Maîtrise de la gestion budgétaire. 

• Bonnes connaissances de la culture de l’entreprise (métiers, fonctionnement, valeurs, langages) Savoir-être et soft-skills • Planification, Organisation.

• Rigueur dans le recueil et le traitement des données • Force de conviction et de proposition • Capacité d'analyse et de synthèse • Sens du détail et de l’investigation • Sens de l’écoute et de la communication.

 Merci d’adresser votre CV et lettre de motivation, au plus tard le 02 Février 2025 à 17h30mn à l’adresse suivante : recrutement@schibaholding.com en précisant le poste en objet.

ASSISTANTE DIRECTEUR TECHNIQUE

 

Description du poste

En tant qu’assistant(e) technique, vous participez aux différentes opérations liées à votre service :

• Traitement des fiches d’émargement ;

• Suivi des correspondances de la Direction Technique ;

• Gestion des dossiers d’assurance (ouverture et clôture) ;

• Mettre à jour les données automatiques dans le logiciel ;

• Constituer et suivre les dossiers administratifs et techniques ;

• Assurer le suivi des travaux et le contrôle des normes qualité ;

• Contrôle des tableaux de suivi de la DT (huile, carburant et pneus) ;

• Constituer et suivre les documents ADM de la Direction Technique ;

• Collaborer avec les partenaires (fournisseurs, maîtres d’ouvrage, collectivités).

Profil du poste

• Avoir un BAC+2 Assistanat ;

• Avoir au moins 4 ans d’expérience ;

• Savoir gérer les priorités ;

• Capacité à travailler en autonomie ;

• Avoir la maitrise des outils informatiques ;

• Savoir faire face à des situations d’urgence ;

• Savoir communiquer de façon claire et précise ;

• Capacités rédactionnelles et aisance relationnelle ;

• Être rigoureux, ponctuel et avoir le sens de la confidentialité ;

• Organiser et prioriser son travail en fonction des enjeux, du contexte et du délai.

Dossiers de candidature

CV et lettre de motivation avec en objet ''ASSISTANTE DIRECTEUR TECHNIQUE'' à l'adresse mail : aboubacartraore@transportmarcos.com

Technicien Supérieur Électricien

 

Le Technicien Supérieur Électricien est responsable de la mise en œuvre, de la maintenance et de l’optimisation des installations électriques. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes techniques et assure la conformité des installations aux normes en vigueur.

Missions principales :

1. Réalisation d’installations électriques :

• Installer, raccorder et mettre en service des équipements électriques (tableaux, circuits, éclairage, etc.).

• Effectuer des modifications ou des rénovations d’installations existantes.

• Réaliser des études techniques et des plans d’implantation.

2. Maintenance et dépannage :

• Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements sur les installations électriques.

• Effectuer des interventions de maintenance préventive et corrective.

• Proposer des solutions d’amélioration pour optimiser le fonctionnement des installations.

3. Suivi de chantier :

• Participer à la planification et au suivi des travaux en coordination avec les autres corps de métier.

• Garantir la qualité des travaux réalisés et le respect des délais impartis.

• Assurer la sécurité sur le chantier en respectant les normes de prévention des risques.

4. Gestion de la documentation technique :

• Rédiger des rapports d’intervention et des documents de suivi.

• Mettre à jour les dossiers techniques et les plans de maintenance.

5. Relation avec les clients :

• Assurer un bon relationnel avec les clients et répondre à leurs demandes techniques.

• Conseiller les clients sur les meilleures pratiques en matière d’installations électriques.

Profil du poste

Compétences techniques :

• Connaissance approfondie des installations électriques (courants forts et faibles).

• Maîtrise des normes NF C 15-100 et autres réglementations en vigueur.

• Capacité à lire et interpréter des schémas et plans électriques.

• Compétences en automatisme et en gestion technique des bâtiments (GTB) appréciées.

2. Compétences personnelles :

• Sens de l’organisation et rigueur dans le travail.

• Bonne communication et aptitude à travailler en équipe.

• Autonomie et capacité à prendre des décisions techniques.

• Esprit d’analyse et de synthèse.

3. Qualifications et expérience :

• Diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 en Électricité, Électrotechnique ou équivalent.

• Expérience au moins dix (10) années dans le domaine de l’électricité bâtiment. Et avoir réalisé 02 projets de construction neuve ou de réhabilitation de bâtiments R+3

Conditions de travail :

• Type de contrat : CDD.

• Type de poste : Temps plein

• Travail sur sites variés (chantiers, bâtiments).

• Déplacements possibles selon les interventions.

• Horaires flexibles en fonction des chantiers et des besoins des clients.

Dossiers de candidature

Documents à fournir : CV, lettre de motivation, références professionnelles.

Les dossiers de soumission doivent être envoyés au plus tard le 20 janvier 2025 à 17h à hamnoconstruction@gmail.com et rdjameryko@gmail.com en précisant dans le champ objet, l’intitulé du poste.

Seul (e) s les candidat(e) s retenu (e) s seront convoqué (e) s pour la suite du processus

Assistante d’Equipe

 

Description du poste

METIS ACADEMY SAS recrute pour le FONDS DE DEVELOPPEMENT DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE - FDFP

L’Assistante d’Equipe a pour mission d’optimiser la gestion des activités de l’équipe.

A ce titre, elle sera chargée des tâches suivantes :

- Gérer les courriers ;

- Accueillir les visiteurs et les orienter ;

- Informer et orienter le personnel suivant leur besoin ;

- Saisir, mettre en forme divers documents (courriers, rapports, convocations...), les reproduire et/ou les scanner et les diffuser ;

- Saisir et mettre à jour les bases de données utilisées au sein de l’entreprise ;

- Classer et archiver (papier et numérique) les documents et informations ;

- Préparer différentes réunions et en rédiger les comptes rendus (réunions comité de direction...).

Profil du poste

Titulaire d’un BAC+2/3, en Assistanat de Direction, Secrétariat ou tout diplôme équivalent,

Avec une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire.

COMPETENCES REQUISES POUR LE POSTE :

Savoir :

- Bonne connaissance du secrétariat

- Maitrise des techniques administratives

Savoir-être :

- Présentable

- Sens de la confidentialité et de la discrétion

- Sens relationnel et aptitude à travailler en équipe

- Forte capacité d’organisation, de rigueur et esprit d’analyse

- Sens de l’écoute et bonne capacité de communication

- Polyvalente

- Capacité de résistance au stress

Dossiers de candidature

Dossier de candidature à transmettre par mail: recrutement@metis-academyci.com

(CV, Lettre de motivation, Prétention salariale, copie des diplômes, certificat et/ou attestation de travail) au plus tard le 24 Janvier 2025 à 23h59.

NB : Prière mettre en Objet : Recrutement « ASSISTANTE D’EQUIPE »

DESSINATEUR -PROJETEUR BTP et Logisticien

 

1.Description du poste DESSINATEUR -PROJETEUR BTP

Sous l'autorité du Responsable du Bureau méthode, vous avez pour mission de réaliser les plans, nécessaires à la réalisation des projets de bâtiment, d'électrification dans le respect du cahier de charge et des normes.

A ce titre, vous

- Réceptionnez et intégrez les résultats des calculs fournis afin de dimensionner sur le papier les premières esquisses de l'ouvrage;

- Réalisez les premières ébauches et croquis techniques et les faites valider par sa hiérarchie;

- Effectuez les repérages sur le terrain en cas de besoin;

- Intégrez les cotes et détails techniques dans la réalisation des éléments graphiques;

- Concevez les éléments graphiques (visuels, plans d'études,...) nécessaires à chaque étape du projet,

- Réalisez les schémas ou dessins illustrant les besoins du client,

- Vérifiez la qualité des plans et documents réalisés, avant de les transmettre à votre hiérarchie et ce, dans le respect des délais,

- Monter les dossiers d'appel d'offre

- Intégrez dans les documents les mises à jour liées à l’évolution.

Profil du poste

Technicien supérieur avec au moins 3 ans d’expérience dans un domaine similaire, vous avez de bonnes connaissances scientifiques et techniques propres à la construction. Vous maitrisez le montage des dossiers d'appel d'offre.

Vous avez également de bonnes connaissances théoriques et pratiques du dessin industriel, tout comme des normes et de la réglementation qui s’applique à la construction. Vous avez la capacité de réaliser des plans détaillés des structures, et maîtrisez les logiciels de dessin ou de conception assistée par ordinateur : Tekla ou/et Autocad. Vous êtes capable d'adapter les plans conçus en fonction de nouvelles contraintes ou exigences. Créatif, vous êtes doté d'un bon sens du détail et d'une bonne capacité d’analyse ; vous êtes rigoureux et organisé et êtes capable de travailler en équipe

Dossiers de candidature

envoyez CV+LM+Diplome à l'adresse suivante recrutementecreaf@gmail.com

2. Description du poste

Secteur : Logistique industrielle

Localisation : Abidjan (Côte d’Ivoire) Afrique de l’Ouest 

Type de contrat : CDI

Missions et Responsabilités :

1. Structuration du Projet :

Définir et organiser les différentes phases du projet de développement de l’entreprise. 

Collaborer avec le CEO pour établir une feuille de route claire et des objectifs à court et long terme. 

2. Analyse des Opportunités de Marché :

Mener des études de marché pour identifier les nouvelles opportunités et les besoins des clients dans le secteur de la logistique industrielle. 

Évaluer les tendances du marché et proposer des actions adaptées. 

3. Veille Concurrentielle :

Effectuer une veille régulière sur les concurrents et le secteur logistique en Afrique de l’Ouest. 

Analyser les forces et faiblesses des concurrents pour ajuster la stratégie de l’entreprise. 

4. Rédaction d’un Plan Stratégique sur 5 Ans :

Élaborer un plan stratégique détaillé, incluant des objectifs, des indicateurs de performance et des actions à mettre en œuvre. 

Assurer le suivi et l’actualisation régulière de ce plan en fonction des évolutions du marché. 

5. Mise en Place de Tableaux de Bord :

Créer et gérer des tableaux de bord pour le suivi des différents projets et de l’activité de la société. 

Analyser les résultats et informer le CEO des performances et des axes d'amélioration. 

Préparer des rapports, des présentations et des analyses pour aider le CEO dans ses prises de décision. 

6. Participation aux Comités de Direction :

Assister à toutes les réunions de comités de direction pour présenter des synthèses d’actions et des recommandations basées sur les analyses réalisées. 

Contribuer à la prise de décision en fournissant des informations pertinentes et des insights stratégiques. 

Superviser et coordonner les opérations internes pour assurer l'efficacité et l'alignement avec les objectifs stratégiques. 

7. Fusion et Acquisition :

Aider à l'identification et à l'évaluation des opportunités de fusion et acquisition dans le secteur logistique. 

Participer à la modélisation financière et à l’analyse des impacts stratégiques des transactions potentielles. 

Profil du poste

Diplômes et Expériences :

Diplôme en gestion, commerce, logistique ou domaine connexe. 

Expérience préalable dans un rôle de direction ou de coordination, idéalement dans le secteur de la logistique. 

Compétences Techniques :

Connaissances en fusion-acquisition, modélisation et analyse financière. 

Excellentes compétences analytiques et stratégiques. 

Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de création de tableaux de bord. 

Compétences Personnelles :

Proactivité et sens de l’initiative. 

Rigueur et organisation.

Esprit d’équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés. 

Flexibilité et capacité d’adaptation dans un environnement dynamique. 

Excellentes compétences en communication et en présentation. 

Dossiers de candidature

Pour postuler, envoyer vos CV, lettre de motivation et diplômes à l’adresse mail suivante: recrutement@groupfci.com au plus tard le 30/01/2025 avec en objet la référence BDPMO25.

stagiaire comptable et Architecte

 

                  

Description du poste STAGE ECOLE COMPTABILITE

le / la comptable aura pour mission sous la direction de son responsable la gestion d'une partie du système comptable de nos services et le reporting hebdomadaire des exercices exécutés.

la maitrise d'autres applications informatiques comme Photoshop et canva sera un atout majeur ..

Profil du poste

personne très honnête, Respect de la confidentialité de l'entreprise Bonne gestion du stress, Aptitude à travailler sous la pression, sens de l’initiative , Age: 18 à 27 ans MAX.

Dossiers de candidature

envoyer votre CV à l'adresse mail ( itbgroupci@gmail.com )

Description du poste

homme / femme de formation en Architecture ou équivalent avec une maitrise des logiciels de la suite adobe ( InDesign, Photoshop, Illustrator )

bonne maitrise des rendus en 2D et 3D

Dessinateur projeteur 2-3D .

Intégrer les techniques de communication et du multimédia logiciel 2D, 3D et d’animation

Maitrise des logiciels autocad - revit – sketchup – Photoshop .

Dessiner et concevoir des plans pour construction de bâtiment

Conception de plan / maquette de construction bâtiment en 2-3D avec logiciel informatique

Profil du poste

avoir entre 18 et 27 ans MAX

Dossiers de candidature

envoyer CV + lettre de motivation à ( itbgroupci@gmail.com ) préciser l'offre en objet

(Portefolio ou press book de vos créations)

COMMERCIAL

        

Description du poste

Vous êtes passionné(e) par l'industrie de la beauté et des cosmétiques, et vous souhaitez mettre vos compétences commerciales au service d'une entreprise innovante et engagée? Alors, saisissez cette opportunité !

Notre entreprise de fabrication et de distribution de produits cosmétiques, recherche des COMMERCIAUX EXPERIMENTES dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.

En tant qu’un COMMERCIAL, vous serez chargé(e) de développer notre portefeuille clients, de promouvoir nos produits auprès des grossistes, demi-grossistes, professionnels de la beauté et du bien-être, et de contribuer à la croissance de notre entreprise sur le marché national et international en contrepartie d’un plan de rémunération très intéressant.

Profil du poste

Nous recherchons un candidat(e)

- dynamique, doté(e) d'un excellent sens du relationnel,

- une forte capacité de persuasion ,

- Passionné(e) de l'industrie des cosmétiques

- Avoir un bon portefeuille- client est un atout très important.

- Avoir Une expérience préalable dans la vente de produits cosmétiques .

- Maitriser les techniques de négociation et de vente en ligne.

- Capacité à s’organiser et à travailler en vue d’atteindre ses objectifs.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et d'une rémunération attractive.

Dossiers de candidature

Avec la mention « COMMERCIAL », Merci de nous envoyer votre lettre de motivation + Cv à : evimacosmetics@gmail.com

Nb :Avoir un bon portefeuille clients sera un atout majeur.